汉滨“四链”融合促进非公企业发展

汉滨区近年来以非公企业发展作为党建工作的出发点与落脚点，以“四联融合”将非公企业凝聚在党旗下，推动非公企业驶入发展快车道，推动经济社会高质量发展。

建强“组织链”，打造“核心引擎”。按照“一所一站”原则，在全区27个市场监管所挂牌成立非公党建工作指导站，配备57名党建指导员，全程指导各自辖区党建工作。在全区范围内推进非公党建信息收集二维码系统，动态管理党组织和党员情况，实现党建工作信息化。将金州路、汉城国际2条街道，红河建设、江南燃气、万友超市等8个企业和安运司、宝业等8个市场打造为非公党建示范街区、示范点和示范市场，形成一批可看、可学、可复制的非公党建标杆，在全区推广，达到党的组织和党的工作全覆盖，为非公经济发展提供坚强组织保障。

优化“产业链”，铸就“匠心产业”。将党建工作与行业发展深度融合。推行“非公党组织+行业组织”模式，构建以非公党委为统领，以行业党建党组织为龙头，以产业链、商圈市场、商务楼宇等为支点，形成“党建组织+产业发展”工作新体系。结合汉滨实际，培育医药、食品、茶叶、养殖、科技、燃气、建设等非公龙头产业，全力推介和打造泸康酒、龙王泉、芋硒王、陕茶一号、汉滨米核桃等地方品牌，培育一批非公经济品牌，带动行业发展壮大。组织非公企业参观交流，做到资源联享，促进上下游产业合作，延长产业链，优势互补，降低经营成本，为非公经济发展提供坚实物质保障。

聚集“人才链”，提供“贴心服务”。依托工业园区、商业街区、连锁企业等产业聚集区和新一代信息技术、生物医药、数字经济及若干个先导产业，推进高能级载体平台建设，不断提升产业集聚能力和人才承载能力，打造人才集聚“强磁场”。支持非公企业与高校院所在人才培养、技术攻关、项目研发上深入合作，为优秀人才提供施展才华的广阔舞台。积极发挥党管人才优势，大力推进多方向、全方位的培养模式，坚持“将骨干人才培养成党员、把党员培养成骨干”的理念，不断激发非公企业的人才优势，为非公企业健康发展储备红色能量。

扩大“效应链”，推动“爱心奉献”。精心选派非公企业结对开展乡村振兴帮扶活动，帮助基础薄弱村发展壮大村集体经济，扩大农企利益联结范围，放大聚合互促共赢效应，展现非公党组织担当风采。组织非公党组织和党员，对困难群众开展帮扶和献爱心活动，积极为党和政府分忧解难。在非公党员队伍当中开展“亮身份、亮职责、亮承诺”主题活动，推行党员示范店、党员示范岗、党员责任区，有序组织非公从业群体，特别是党员职工在文明城市创建、基层治理、乡村振兴、平安建设、安全生产等方面发挥先锋模范作用，形成磅礴力量，为经济社会发展贡献非公力量。