汉滨区举办2023年“百日千万招聘专项行动”暨人才夜市招聘会

时间:2023-07-26 11:14  作者:源自:

7月21日晚上18时至21时,汉滨区2023年“百日千万招聘专项行动”暨人才夜市招聘会在吾悦广场准时开业,来自各行各业的企业纷纷出摊招聘,吸引了众多求职者。

本次“人才夜市”由汉滨区人民政府主办,安康市汉滨区人力资源和社会保障局、西安市雁塔区人力资源和社会保障局、江苏省常州市武进区人力资源和社会保障局、安康市汉滨区退役军人事务管理局共同承办。安康市汉滨区委常委、常务副区长晏清泉出席活动并致辞,安康市创业就业服务中心主任殷贵军宣布人才夜市启动。

据了解,为增加人才招聘渠道,促进高校毕业生等各类劳动群体实现就业,汉滨区以“人才夜市”的形式,举办此次专项招聘活动,吸引了安康市内外的近100家企业参加,提供就业岗位15000余个,涉及电子商务、教育培训、餐饮服务等多个行业领域还有高速、电力等国企岗位供求职者选择。

今年刚刚毕业于西安翻译学院杨扬找一份和自己专业相关的工作,“我在这里也转了一下,有几个比较心仪的岗位,因为我本身是学英语教育的,在现场我看到了几个跟教育相关的工作,我还挺感兴趣的,刚才还投了简历,想试一试。

安康市汉滨区人力资源和社会保障局局长罗峰告诉笔者,“我们举办这次招聘会,是为应届毕业生、返乡农民工、复退军人和企业搭建了一个求职的桥梁,既有效解决了务工人员就业之急,也满足了企业发展用工所需,让求职者和我们的企业实现双赢,为打造汉滨区幸福就业和高质量就业的品牌做好保障。

      近年来,汉滨区始终坚持把就业摆在优先位置抓实抓牢,全力以赴促就业、稳就业、保就业,全区农村劳动力转移就业规模稳定在16.8万人左右,其中每年通过苏陕劳务协作转移常州市武进区就业2000余人,通过西安市雁塔区就业帮扶转移雁塔区就业3000余人,年创造劳务经济收入35亿元,年新增城镇就业5000余人,城镇登记失业率控制在4%以内,高校毕业生登记就业率达94%,零就业家庭动态清零,就业局势总体稳定。