自省市区开展巩固衔接“百日提升、百日督帮”行动以来，大河镇以干部作风建设为抓手，深入开展“转作风、见实效、促提升”活动，紧紧围绕集中大排查、信息采集更新、问题整改、群众满意度提升等工作重点，持续开展边采集边修正、边排查边整改等方式，不断提升数据质量，完善短板漏项，切实践行求真、务实、细致的工作作风。为顺利迎接巩固衔接中省后评估工作打牢坚实基础。

一是抓数据质量精准，看工作落实。数据质量是衡量干部工作落实过程中的重要环节，也是考量干部工作严、实、细的具体表现。我镇以严格的工作标准开展信息采集，紧盯59项指标不放松，户户核，项项过，入户看房看物看指标，电话问人问资问情况。既做到户不漏人，又做到户不漏项。更以严格的工作要求抓数据审核，白天入户采集信息，晚上逐户逐项分析研判，对疑似问题再核实整改，所有信息采集数据实行包联负责制，由包联干部、支部书记、第一书记、包村负责人、联村领导签字背书上报，形成上下一心，共同把关，共同负责的工作机制。更是以严格的工作态度抓数据修正，对区级部门提取反馈的疑似问题，组织各村（社区）文书助理及四支队伍人员逐条核实，及时修正，确保数据精准、信息真实、群众认可。

二是抓问题整改销号，看工作责任。针对上级督帮检查指出的问题和集中排查摸排出的问题，迅速安排到村到（社区），到行业到部门到个人，建立问题台账和责任清单，以三色交办单的形式进行交办，限期完成整改，为问题整改和责任落实提供遵循。目前上级交办的5个问题和集中排查发现的22个问题已全面完成整改。紧盯问题表现背后隐藏的干部作风问题，坚持把查找问题根源作为首要环节，开展全面检视“回头看”，聚焦破解重点、难点问题，做到攻难点、治痛点、疏堵点，以问题整改成效来检验工作落实情况。强化问题导向，促使干部主动担当作为，能够发现问题并敢于解决问题，善于解决问题。

三是抓群众满意提升，看工作成效。以百名干部入千户解万难为契机，全面开展大走访大排查活动。在入户开展各项惠农政策宣传的同时，帮助群众做一些力所能及的小事，全镇共化解民生事项124件，大大的拉近了群众的距离，获得了群众的认可。说的了农家话，干的了农家活，吃得了农家饭，和群众打成一片，从群众中来，到群众中去才是我们帮扶干部的本质；群众满意才是我们帮扶干部最大的政绩，也是转变工作作风的具体表现。坚持把解决群众“急难愁盼”的民生实事作为落脚点，把为民服务作为检验干部作风建设的基准点，把群众满意度提升作为检验干部工作成效的出发点，持续以作风建设推动我镇巩固衔接工作取得更好成效。