9月22日，汉滨区召开脱贫攻坚退出业务培训会，进一步提高广大干部的扶贫政策水平和脱贫攻坚能力，努力打造一线扶贫“尖兵”，为整区摘帽脱提供坚强保障。

在培训会议室，所有区级领导、行业部门和镇办书记、扶贫办主任近1200余名领导干部，集中聆听了市脱贫办等专业人员对贫困退出工作的依据、基本原则，贫困户、贫困村、贫困县退出的标准和程序，以及存在的困难、对策和建议，进行了系统解读；客观指出了冲刺整区摘帽存在的突出问题，提出了解决问题的思路、办法和措施，就抓好工作落实提出了具体要求，每位培训人员认真聆听，奋笔疾书。区级分管领导认真理解，细心钻研，结合中省市脱贫退出相关政策，精心准备了课件，聚焦脱贫退出、“一达标、两不愁、三保障”、动态信息调整、回头看、大数据平台掌握与运用等方面，详细讲解了“要搞清楚目标是什么？”“要搞清楚标准有哪些？”“要搞清楚工作怎么干？”等“三个搞清楚”。业务知识讲座既有目标、标准、也有工作方法、路径，让所有参训人员对以往存在的概念不清、标准不明、措施不实、方法不当等问题有了清晰、正确的认识，对全区脱贫攻坚工作起到指导性的推动作用。

随后，现场采取闭卷形式进行，对区镇等各级领导掌握脱贫攻坚政策知识的掌握情况及学习成果，进行了检验和测试，集中解决少数领导干部和部门负责人对脱贫攻坚政策不熟悉等方面的突出问题，营造“比学赶超”的良好氛围，使每一名帮扶干部不仅要有勇于担当的精神，更要有较高的政策理论水平和业务工作能力。测试现场，区纪检监委干部到场监考，对考场进行了巡视，整个考场气氛严肃认真，秩序井然，每位同志专心致志答题，按时交卷，整个考场纪律严肃、考风良好，秩序井然有序。

近期以来，该区通过集中测试的形式，以考促学、以考代培、以学促用，既检验学习成果，及时寻找不足，查缺补漏，让基层扶贫干部更加全面系统地了解脱贫攻坚政策理论知识，在全区营造了“比学赶超”的氛围，倒逼各镇办、各驻村帮扶干部、帮扶责任人检点反思工作中存在的不足和差距，驻村帮扶干部、帮扶责任人做到懂扶贫、扶真贫、真扶贫；同时，以考强责、以责促干，进一步强化基层扶贫干部对脱贫攻坚的责任意识、担当意识，真正树立脱贫攻坚只有“实战”，没有“演习”的意识，在工作中，攻坚克难，勇当先锋，为下一步打赢脱贫攻坚战奠定扎实的理论基础。

区政府办组织机关干部开展脱贫攻坚政策业务培训学习

区脱贫办组织全体机关干部集中对脱贫攻坚政策知识进行了学习

区教体局举办教育扶贫专题业务培训会

吉河镇三河村组织村干部开展脱贫攻坚业务培训会

通过测试和检验，大家纷纷表示，通过脱贫攻坚政策测试，自身对扶贫工作有了更深的理解和认识，提高了个人开展脱贫攻坚工作的能力和水平，为进一步打赢打好脱贫攻坚战夯实了理论基础。